HR Generalist Staff - Cikarang & Sidoarjo Placement

Bergabunglah dengan Rapi Trans Logistics Indonesia sebagai HR Generalist Staff dan bantu kami membangun tim kami di Cikarang dan Sidoarjo. Di sini, Anda akan bertanggung jawab penuh atas operasional HR, hubungan karyawan, dan administrasi, dengan menggunakan sistem HRIS seperti BambooHR dan SAP SuccessFactors.

Setiap hari Anda akan mengelola berbagai aspek HR, mulai dari rekrutmen dan onboarding, hingga pengembangan karyawan dan manajemen kinerja. Kami mencari profesional yang berdedikasi tinggi dengan pengalaman di industri logistik atau manufaktur, siap untuk berkontribusi dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada pelanggan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Mengelola seluruh proses rekrutmen dan seleksi karyawan, termasuk penulisan job descriptions, screening, dan wawancara.
• Menangani onboarding karyawan baru, termasuk administrasi dokumen dan pelatihan dasar.
• Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
• Mengelola data karyawan dan memastikan akurasi informasi dalam sistem HRIS.
• Menangani masalah hubungan karyawan dan menyelesaikan masalah internal dengan profesionalisme.
• Membantu dalam pengelolaan administrasi HR, termasuk penggajian, cuti, dan manajemen absensi.
• Mengikuti dan melaporkan pada regulasi dan peraturan terkait HR yang berlaku.
• Bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan tujuan dan visi perusahaan tercapai melalui sumber daya manusia yang optimal.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• Pendidikan minimal Sarjana (S1) dalam bidang Ilmu Administrasi, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 2-3 tahun sebagai HR Generalist atau peran terkait di industri logistik atau manufaktur.
• Pengalaman dengan sistem HRIS seperti BambooHR dan SAP SuccessFactors adalah nilai tambah.
• Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
• Kemampuan analisis dan pengambilan keputusan yang kuat.
• Kemampuan manajemen waktu dan multitasking yang baik.
• Kemampuan berbahasa Inggris tingkat menengah (bisa ditambah dengan bahasa Mandarin).
• Sertifikasi dalam bidang HR (misalnya SHRM-CP/SP, CIPD, atau sertifikasi terkait) adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait